3月25日下午，学校2021年就业创业工作布置会在致美楼201会议室举行。学校党委书记余克泉，校长陈鸿俊，副校长夏能权出席会议。各二级学院的党总支书记、院长、副书记、副院长、就业创业专干和毕业班辅导员以及创新创业教育学院全体成员等43人参加会议。会议由副校长夏能权主持。

会议伊始，创新创业教育学院副院长李晚晴对近期就业创业工作进行了布置，重点解读了《太阳集团tcy87222021届毕业生就业创业工作实施方案》、2021年上半年学校就业创业工作进度安排、《2021年毕业生春季系列校园招聘活动实施方案》及《关于开展2021年创新创业培育大赛项目培育申报工作的通知》。

夏能权对2021届毕业生就业创业工作提出了五点要求，一是精准化解毕业生不就业、慢就业；二是与合作企业、校友企业紧密对接，进一步开拓高质量就业市场，形成以湖南为主战场，辐射到两广和江浙沿海一带的就业布局；三是精准帮扶就业困难群体毕业生，尤其是建档立卡户毕业生，确保其就业率达到100%；四是落实就业工作责任制，确保初次就业率较去年不降有升，推动更高质量就业；五是做好就业数据的统计和更新，及时完成数据更新。

陈鸿俊在会上从提高政治站位、创新开展工作、强化考核评价、坚守一根底线四个方面提出了具体要求。一是各部门要高度重视就业工作，把就业工作放首要位置；二是发挥主观能动性，通过提高人才培养质量、加强毕业生就业意识教育和就业竞争力培训、拓宽艺术类学生就业渠道等多方面创新开展工作；三是通过强化考核评价，充分调动全校职工开展就业工作积极性；四是时刻守护毕业生就业安全底线，确保毕业生就业安全，维护毕业生就业权益。

余克泉在会议上对学校就业创业工作提出六点要求。一是提高政治站位，强化责任意识。就业工作是衡量学校人才培养质量、办学质量的重要指标，确保本年度毕业生更高质量和更加充分就业。二是做好顶层设计，压实责任，推动工作落实到位。各二级学院要在学校就业创业工作实施方案的基础上，结合本学院实际，深入调研，制定具体、可实施性强的二级学院就业创业工作实施方案。三是加强毕业生思想政治教育和就业指导，引导毕业生服务湖南本地就业，鼓励毕业生应征入伍、“专升本”、参与国家基层就业项目等；四是要精准施策，高度重视困难群体毕业生，特别是建档立卡户毕业生的就业帮扶工作，确保建档立卡毕业生100%就业；五是要深入研讨，科学分析第三方评价机构对学校毕业生质量的评价报告，以此推动教学和课程改革；六是特别注重毕业生的就业安全，确保求职安全。

图1 会议现场

图2 党委书记余克泉讲话

图3 校长陈鸿俊讲话

图4 副校长夏能权主持会议